Con objeto de la presentación del cuaderno sobre la diversidad en la Fundación Repsol el pasado día 16 de febrero, Eva Levy presidenta de honor de Womenceo fue entrevistada en los desayunos Capital.
En la entrevista destacamos que el cuaderno de la gestión de la diversidad desde su distintas perspectivas y la conciliación e igualdad de oportunidades.
“España necesita del talento de todos” dice Eva Levy en la entrevista.
Hay que gestionar el talento en equipos diversos y multi culturales.
La mujer no consigue llegar a la cumbre de las empresas por temas culturales, sociales y de poder. Nos basamos en la meritocracia, no luchamos suficientemente, somos pasivas, dice Eva Levy.
Como es posible que solo un 16% de las mujeres estén en consejos de administración cuando en las universidades el 60% de los titulados son mujeres?
Tenemos que coordinar, empresa , gobierno y mujeres para conseguir que esta situación cambie.