Liderazgo, sostenibilidad e innovación al servicio de las organizaciones del futuro
El 12 de febrero de 2025, WomenCEO celebró en la sede de la CEOE la XII Jornada de Buen Gobierno Corporativo, un encuentro de referencia que reunió a líderes empresariales, expertas y expertos en sostenibilidad, inteligencia artificial y gobierno corporativo para debatir sobre los grandes retos de las organizaciones en un entorno en constante transformación.
La jornada fue inaugurada por Dª Ana Lamas, presidenta de WomenCEO, junto a D. Carlos Gallego, Head of Spain de Georgeson, y contó con la participación del presidente de CEOE, D. Antonio Garamendi, quien subrayó la importancia de seguir impulsando el talento femenino en los consejos de administración y comités de dirección.
Durante el evento, se presentó el IX Estudio Anual realizado por WomenCEO sobre la diversidad de género en los consejos de administración y los comités de dirección, un informe que continúa siendo referencia en la promoción del liderazgo femenino en el ámbito corporativo.
Laura Espinosa compartió los principales resultados del informe elaborado por Diligent sobre la perspectiva de riesgos y oportunidades para 2025 con el foco en cuatro áreas, la inteligencia artificial generativa. Ciberseguridad, regulación y talento, riesgo geopolítico y fraude financiero y abuso.
Entre los temas destacados de la jornada, D. Millán Berzosa, experto independiente de la Comisión Económica Europea, abordó el impacto real de la Inteligencia Artificial en la gobernanza corporativa, sus implicaciones éticas y las nuevas normativas europeas en desarrollo.
Posteriormente, se presentó el 9º Observatorio de Inversión ESG, con representantes de Endesa, GreeMko, PwC, Georgeson y Grupo Día, quienes debatieron sobre los avances en sostenibilidad y la creciente demanda de responsabilidad social en las empresas.
El encuentro también contó con la intervención de Stefano Marini (Georgeson), que analizó el papel del activismo accionario en Europa, y finalizó con una mesa redonda dedicada a los retos de las empresas familiares, en la que participaron referentes de Grupo Juste, Entelgy Ibai, Bodegas Hidalgo-La Gitana y Farmacias Trébol, moderados por D. Javier Ruiz de Azcárate (Catenon).
Esta XII edición reafirmó el compromiso de WomenCEO con la diversidad, la sostenibilidad y la innovación, pilares fundamentales para construir organizaciones más éticas, inclusivas y resilientes.
El evento concluyó con un vino español que permitió seguir fomentando el networking y el intercambio de experiencias entre los asistentes.
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